2021年7月3日浙江亚光科技股份有限公司第一期干部训练班顺利开班,浙江亚光科技股份有限公司总经理陈静波、温州赛格教育科技有限公司总经理黄峻挺等领导出席开班仪式。亚光公司总经理陈静波在开班动员会上指出,本次培训是公司进行的第一期干部培训,希望学员们能够开个好头,当好表率,做好典范,展现企业形象。

“为政之要,莫先于用人。”培养选拔优秀年轻干部,关乎企业的命运。公司认真策划,精心安排,邀请赛格教育企业管理专家蔡林老师授课,结合公司实际,采用案例结合、实战教学的方式进行团队领导技能提升系统培训。

与以往讲堂式培训不同,来自公司各部门40余名员工,组成4个小组,并采用岛屿式课桌进行座次安排,这样的座次更便于小组成员之间交流互动,进行无障碍沟通。在新鲜、自如的培训模式中,学员以组为单位进行了管理、沟通、团队等方面进行问题界定、分析,并提出解决方案。各组团队成员之间通力配合,通过课堂实战演练,致力于打造和谐、团结而又有战斗力、执行力的团队。

举办干部训练班,是公司面对企业发展以及外部环境变化,提升干部能力和素质,规范管理人员行为的一项重要举措。今年以来,除了将外部名师请进来教,让员工走出去学,公司还制定相应制度,培养选拔自己的内训讲师团队,针对企业实际进行“量体裁衣”式培训。

“硬核干货、浓缩实战,培训既有理论高度,又有实践深度,入味、解渴,很实用。” 为进一步加强干训班团队的凝聚力,经过为期两天的课堂培训过后,7月17日亚光第一期干部训练班全体学员走进永嘉书院,开展了为期1天的户外拓展训练。

本次户外拓展训练首先进行的是团队组建及团队文化展示。通过团队的生成、展示、整合,为员工加强了理解和沟通能力,提升了创造卓越团队的精神,学员们在实践锻炼中学习,在体验学习中改变,受益匪浅,有了更多的人生感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后,每个人深刻感受到“团队无间”的精髓,以及作为团队中的一员所要承担的责任。而此时,在紧张的工作与压力之下,新近大自然,感受碧草蓝天,放飞心灵,提高工作效率,调动工作热情和积极性,为公司的人文建设及可持续发展提供了坚实的基础。

本次培训时间安排紧凑,课程内容丰富,给全体学员进行了一场别开生面的专业授课,课后结业仪式,为所有学员颁发结业证书,并为优秀团队颁发了奖牌、奖杯。

此次培训是浙江亚光科技股份有限公司人才培养计划的重要环节。通过培训,有效提升了公司管理人员的专业技能,提高了管理意识、管理水平,为公司发展打好了人才基础。通过不断地开展丰富多彩的知识技能培训和各类文化活动,不断地培养、锤炼和塑造员工的团队精神、奉献精神、创新精神,才能进一步增强企业的向心力和凝聚力,推动企业健康快速的发展。